廉政中国

陕西节前连敲警钟,七起“四风”问题曝光揭示三大顽疾


一份在元旦春节前发布的典型问题通报,展现了陕西对“四风”问题全面从严、一严到底的决心。

中经联播讯(王博 张仁辅)

陕西省纪委监委12月28日公开通报7起违反中央八项规定精神典型问题,恰逢2026年元旦春节前夕,这份通报释放出狠抓作风建设的强烈信号。


被通报的七起案例涉及不同层级、多个领域的党员干部,包括原厅级干部、国有企业负责人、基层法院执行局副局长乃至教育系统干部。这些案例的共同点是涉事人员均存在多次违纪、长期违纪的特点,且最终都涉及其他严重违纪违法问题。


七起典型案例,折射“四风”问题顽固性


陕西省纪委监委此次通报的7起案例涵盖多种违纪类型。


陕西林业集团有限公司原党委书记、董事长方有为表现为政绩观错位、片面追求企业规模无序扩张,同时接受可能影响公正执行公务的宴请和旅游活动安排。


西安市人大常委会原副主任康军则存在违规配备和使用公务用车问题。


基层干部中的“四风”问题同样不容忽视。铜川市宜君县市场监督管理局原四级调研员张军私车公养,私设“小金库”违规吃喝。而商洛市山阳县十里铺街道教育党总支原书记翁春笋则违规收受礼金,违规操办婚庆事宜。


节假日成违纪高发期,隐形变异手段翻新


从通报细节看,春节、中秋等传统节假日成为违纪行为高发期。铜川市宜君县市场监督管理局原四级调研员张军长期收受管理和服务对象所送礼品礼金,“其中多次发生在春节期间”。


渭南市华阴市人民法院执行局原副局长卫锦利在2016年10月至2024年11月长达八年的时间里,违规多次收受管理和服务对象所送高档烟酒、购物卡等礼品礼金。


“四风”问题还呈现出隐形变异、手段翻新的特点。一些党员干部不再满足于简单的礼品礼金收受,而是通过接受旅游活动安排、车辆服务等更为隐蔽的方式获取利益。


 风腐一体特征明显,小圈子文化滋生腐败


此次通报的案例明显呈现出“由风及腐、风腐一体”的特征。所有被通报人员均存在其他严重违纪违法问题,最终均受到开除党籍、开除公职处分,涉嫌犯罪问题被移送检察机关依法审查起诉。


陕西省纪委监委党风政风监督室相关负责人曾指出,“违规吃喝易衍生拉帮结派搞‘小圈子’‘小团伙’等问题,少数党员领导干部之间以‘沟通协调’‘增进感情’等为借口吃吃喝喝,结成利益共同体,污染一方政治生态,也成为滋生腐败问题的土壤”。


从政绩观错位到违规接受宴请,从私车公养到违规操办婚庆事宜,这些作风问题往往成为更严重腐败问题的开端。


基层微腐败不容忽视,重点领域集中整治


此次通报还反映出基层“微腐败”问题的严重性。在7起案例中,有4起涉及县处级及以下干部。这些基层干部虽然职位不高,但其违纪行为直接侵害群众利益,影响党和政府形象。


教育、医疗、司法等民生领域成为违纪违法问题高发区。如何有效整治群众身边的不正之风和腐败问题,成为纪检监察机关的工作重点。


陕西省纪委监委已明确表示,要“深化群众身边不正之风和腐败问题集中整治,大力纠治就业、社保、住房、教育、医疗等领域突出问题,用心用情解决好群众急难愁盼”。


节前通报成常态,警示教育作用显著


陕西省纪委监委在元旦春节前通报违反中央八项规定精神典型问题已成为常态。这种节前通报的方式,既是对潜在违纪者的警示,也是对广大党员干部的警示教育。


陕西各地已探索出多种有效的警示教育方式。勉县纪委监委成立了由县委党校骨干教师、纪检监察业务骨干组成的党风廉政教育讲师团,结合镇(街)和县直部门职责特点分层分类施教。


靖边县则对近年来查处的案件进行梳理归类,筛选出8起违反中央八项规定精神典型案例,从基本案情、纪法依据、纪律要求等方面对典型案例进行剖析,并汇编成册组织党员干部学习。


制度笼子越扎越紧,长效机制逐步建立


针对“四风”问题顽固性、反复性的特点,陕西省正在通过完善制度建立长效机制。陕西省已出台规范领导干部婚丧嫁娶行为有关规定,对申报内容、时限、规模等进行明确规定。


西安市纪委监委将集中整治违规设立或使用“小金库”问题作为2025年专项监督任务,联合市财政局、市国资委、市审计局对党的十八大以来设立或使用“小金库”问题进行全面清理整治。


陕西省纪委监委驻省信用联社纪检监察组则推动省信用联社印发《关于进一步加强和规范全省农合机构公务用车和驾驶员管理的通知》《关于进一步规范省联社差旅费管理有关事项的通知》,细化管理措施,不断压缩不正之风滋生空间。


作风建设永远在路上。陕西省纪委监委表示,各级纪检监察机关将紧盯群众生产生活、市场平稳供应、社会大局稳定等任务加强政治监督,确保党中央各项要求落到实处。


面向未来,陕西将坚持“纠树并举、化风成俗”的策略,大力弘扬新风正气,以优良党风政风带动社风民风向上向善,为营造平安祥和的节日氛围提供坚强作风保障。

【责任编辑:张佳乐】

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